تغییر سازمانی
پرسشنامه امادگی برای تغییر گرامز و لو(2006)
پرسشنامه امادگی برای تغییر : آمادگی برای تغییر یک جنبه حیاتی موفقیت سازمانی است. این شامل یک رویکرد جامع و…
پرسشنامه تغییر سازمانی (چییانگ ؛2011)
پرسشنامه تغییر سازمانی: این پرسشنامه استاندار بوده و توسط چییانگ(2011) طراحی و اعتباریابی شده است، پرسشنامه مذکور شامل 33 گویه…