توضیحات
پرسشنامه خودکارآمدی کارآفرینانه دی نابل و همکاران(1999)
پرسشنامه استاندارد خودکارآمدی کارآفرینانه توسط دی نابل و همکاران در سال 1999 ساخته شد .پرسشنامه دارای 23 سوال در 6 بعد می باشد. و بر اساس طیف لیکرت (کاملا موافقم تا کاملا مخالفم) نمره گذاری شده است و الفای کرونباخ به دست آمده بالای 0/70 می باشد.
تعریف مفهومی متغییر پرسشنامه :
خودکارآمدی کارآفرینانه: باور فرد به این‌که ظرفیت و توانایی این را دارد که به‌طور موفقیت آمیز وظایف و نقش‌های یک کارآفرین را ایفا کند، باور این‌که فرد توانایی انجام وظیفه‌ای را دارد، و باور فرد به این‌که می‌تواند به‌طور مفید از این مهارت‌ها برای دستیابی به هدف مورد نظر استفاده کند(رحمانی، 1391).
تعریف عملیاتی متغییر پرسشنامه
در این پژوهش منظور پرسشنامه خودکارآمدی کارآفرینانه نمرهاي است كه کارکنان به سوالات23سوال پرسشنامة خودکارآمدی کارآفرینانه میدهند .
مولفه های پرسشنامه :
|
مولفه های پرسشنامه |
منابع | تعداد سوالات |
| مهارت شناخت فرصت‌ها | دی نابل و همکاران(1999) |
7 |
|
مهارت ایجاد محیط نوآورانه |
دی نابل و همکاران(1999) | 4 |
| مهارت توسعه منابع انسانی | دی نابل و همکاران(1999) |
3 |
|
مهارت ایجاد رابطه با سرمایه‌گذاران |
دی نابل و همکاران(1999) | 3 |
| مهارت رویارویی با چالش‌های غیر منتظره | دی نابل و همکاران(1999) |
3 |
|
مهارت شناسایی هدف اصلی |
دی نابل و همکاران(1999) |
3 |
خودکارآمدی کارآفرینانه
کارآفرینی : ایجاد یک کسب‌و‌کار جدید که شامل فرصت‌ها، پذیرش ریسک و توانایی تبدیل ایده به واقعیت است
خودکارآمدی کارآفرینانه : باور فرد به این‌که ظرفیت و توانایی این را دارد که به‌طور موفقیت آمیز وظایف و نقش‌های یک کارآفرین را ایفا کند
باور این‌که فرد توانایی انجام وظیفه‌ای را دارد، و باور فرد به این‌که می‌تواند به‌طور مفید از این مهارت‌ها برای دستیابی به هدف مورد نظر استفاده کند.
قصد کارآفرینی : آگاهی و باور آگاهانه فردی که می‌خواهد یک کسب‌و‌کار مخاطره آمیز جدید را راه‌اندازی نموده و قصد دارد که این کار را در آینده انجام دهد.
کروگر (۱۹۹۴) قصد کارآفرینانه را این‌گونه تعریف می¬کند: تعهد و تصمیم برای انجام دادن رفتاری که برای خلق یک کسب‌و‌کار کوچک ضروری است.
-
رضایت از خرید
نقد و بررسی‌ها
هنوز بررسی‌ای ثبت نشده است.